Leader Technique Java H/F (1 vue)

Aquitaine
3 décembre 2019

DESCRIPTION DU POSTE

Capgemini est un leader mondial du conseil, des services informatiques et de la transformation numérique. A la pointe de l'innovation, le Groupe aide ses clients à saisir l'ensemble des opportunités que présentent le cloud, le digital et les plateformes. Fort de 50 ans d'expérience et d'une grande expertise des différents secteurs d'activité, il accompagne les entreprises et organisations dans la réalisation de leurs ambitions, de la définition de leur stratégie à la mise en oeuvre de leurs opérations. Pour Capgemini, ce sont les hommes et les femmes qui donnent toute sa valeur à la technologie. Résolument multiculturel, le Groupe compte 200 000 collaborateurs présents dans plus de 40 pays. Il a réalisé un chiffre d'affaires de 12, 8 milliards d'Euros en 2017.
Son ADN :
des solutions sur mesure et flexibles, des plateformes et démarches accélératrices d'innovation et des équipes audacieuses et engagées. Sogeti est l'acteur technologique de proximité de Capgemini et présent partout en France, sur 18 sites. Pour les projets :
- Assurer la coordination technique des projets.
- Participer aux choix d'architectures pour les projets.
- Participer aux choix des solutions techniques.
- Intervenir en support aux équipes de développement tout au long du projet.
- Participer aux développements pour aider l'équipe à affronter des problématiques complexes.
- Améliorer de façon continue la qualité de l'ensemble des livrables de l'équipe.
- Coacher une équipe et impliquer l'ensemble de ses membres dans sa progression.
- Faire « grandir » l'équipe pour améliorer son expertise et son autonomie sur vos domaines de compétences. En transverse :
- Assurer les travaux de veilles nécessaires pour permettre au projets SOGETI de s'inscrire dans un l'état de l'art technologique.
- Participer à la qualification des candidats lors des entretiens.

PROFIL DU CANDIDAT
Vous êtes diplômé d'une formation Bac 5 en Informatique ou Ecole d'ingénieur et vous disposez d'une expérience de 10 ans sur Java. Vous souhaitez évoluer sur la fonction de Leader Technique tout en conservant un fort intérêt pour la technique afin de pouvoir challenger au mieux votre équipe. Compétences techniques :
Java, Spring, Maven, Jenkins, Nexus, Git, Oracle, TomCat, Sonar, Docker, Kubernetes et/ou Swarm.